WILLEMSTAD – De gevangenis op Curaçao verwacht met de huidige wervingstrajecten niet op volledige personele sterkte te komen. Het Sentro di Detenshon i Korekshon Kòrsou kampt met weinig belangstelling voor beveiligingsfuncties, vergrijzing en uitval tijdens opleidingen. Tegelijkertijd stijgt het ziekteverzuim onder personeel juist wanneer de spanning onder gedetineerden oploopt.
Dat blijkt uit de Staat van de rechtshandhaving Curaçao 2025 van de Raad voor de Rechtshandhaving. De Raad noemt het aantrekken en behouden van personeel bij de SDKK een hardnekkig probleem.
Vooral de functies medewerker beveiliging en penitentiair inrichtingswerker zijn volgens het rapport weinig populair onder jongeren. Ook vergrijzing en onvoldoende beheersing van het Nederlands bij nieuwe medewerkers beperken de inzetbaarheid. Tijdens de opleiding komen bovendien geregeld gedragsproblemen bij aspiranten naar voren, waarna een deel uitvalt.
De gevangenis verwacht daarom dat de huidige wervingsrondes onvoldoende zijn om alle openstaande plaatsen te vullen. Dat probleem wordt versterkt doordat medewerkers met pensioen gaan of binnen de organisatie doorstromen naar hogere functies.
Ziekmeldingen bij onrust
Het personeelstekort speelt tegen een achtergrond van aanhoudende veiligheidsproblemen binnen de gevangenis. Volgens de Raad neemt het aantal ziekmeldingen onder medewerkers toe op momenten dat er onder gedetineerden spanning heerst.
Bij de voorbereiding van een nieuw gedetineerdenadministratiesysteem bleek bovendien dat sommige personeelsleden zich niet vrij voelen om informatie over gedetineerden in de daarvoor bestemde interne systemen vast te leggen. De Raad werkt niet verder uit waardoor die terughoudendheid wordt veroorzaakt.
Ook smokkel met drones blijft een probleem. Ondanks de no-flyzone boven het gevangenisterrein zijn pogingen om smokkelwaar met drones binnen te brengen volgens het rapport „aan de orde van de dag”. De SDKK onderzoekt samen met andere organisaties hoe de controle kan worden aangescherpt.
Onderwijs dreigt te worden ingeperkt
Tegelijkertijd dreigt juist een programma dat volgens de Raad goed functioneert te worden verkleind. Het driejarige project Onderwijs, Vorming en Training biedt gedetineerden dertien opleidingen en trekt veel belangstelling. Voor het programma is binnen de gevangenis een dependance van OSBOD ingericht.
De financiering loopt echter af. Daardoor zal het project volgens de Raad drastisch moeten worden ingeperkt, wat de resocialisatie van gedetineerden niet ten goede komt.
-
Download hier de Staat van de rechtshandhaving Curaçao 2025
